Yritysten työhyvinvointi ja työpsykologia on usein liitetty työterveyden yhteyteen. Tällöin yksittäiset työntekijät voivat varata ajan psykologille työterveysyrityksen tiloihin tai yrityksiin voidaan tilata psykologi toteuttamaan esimerkiksi tyky-päivää tai –luentoa.
Systeemi on hyvä, muttei täydellinen. Usein psykologin luokse hakeudutaan vasta, kun ilmassa on jo tilanteen kriisiytymisen merkkejä. Työuupumuksen syyt ovat ehtineet muhia jo pitkään ja muutama tapaaminen ei välttämättä enää riitä tilanteen purkamiseen.
Tarjoan uudenlaisen palvelun, jossa yrityksesi ostaa minulta kokonaisvaltaisen psykologipalvelun esimerkiksi 1-6 kuukaudeksi kerrallaan. Olen tällöin läsnä asiakasyrityksen omissa tiloissa ja työntekijöiden tavoitettavissa joustavasti joka viikko, niin monena päivänä kuin sovimme. Juttusilleni voi hakeutua erittäin matalalla kynnyksellä, jolloin apua eniten tarvitsevat saavat tukea riittävästi. Toisaalta myös he, jotka eivät muuten psykologin palveluja käyttäisi, voivat ennaltaehkäisevästi pohtia kanssani itselleen tärkeitä kysymyksiä. Koska olen läsnä yrityksen arjessa, tulevat sen kulttuuri ja toimintatavat – haasteet ja vahvuudet – erityisellä tavalla tutuiksi. Palvelua voisi verrata vaikkapa omalääkäriin, joka tuntee asiakkaansa ja tämän perheen historian ja erityispiirteet.
Ota yhteyttä, kun haluat keskustella uudenlaisesta tavasta parantaa työntekijöidesi hyvinvointia ja yrityksesi tuottavuutta!